ROSANA LAUREYRO
CONSULTORÍA Y COACHING
Hola, soy Rosana.
Desde el coaching, mi propuesta es acompañarte en tu desarrollo profesional.
Vas a adquirir habilidades y herramientas de valor
para generar cambios, fortalecer tu liderazgo, y ser tu mejor versión.
Si es lo que estás buscando, te cuento cómo:
COACHING ejecutivo 1 a 1
Orientado a tu performance profesional, y a los desafíos que el mundo de hoy te presenta: liderazgo, motivación, gestión del tiempo, trabajo con el equipo, delegar, comunicarte, claridad para tomar decisiones, y generar nuevas ideas, son algunos de los temas que solemos trabajar en las sesiones.
Procesos de coaching ejecutivo, en sesiones de 50 minutos c/u, 1 vez por semana o cada 15 días*, on line.
Vas a adquirir herramientas, desarrollar habilidades, contar con un plan de acción, seguimiento y feedback.
*a convenir frecuencia
Mentoría
desarrollo profesional
Diseñado para quien busca un cambio profesional, otros desafíos o un nuevo trabajo.
Vas a obtener mayor claridad y un plan de acción concreto, sostenible y realizable.
2 sesiones*, 50 minutos cada una, on line.
A partir de tu próximo objetivo laboral, vamos a cuestionar y mejorar tu imagen profesional (CV y perfil de LinkedIn) en función al puesto/rol al cual querés aplicar, y a generar un plan de acción para lograr el cambio que estás buscando.
*a convenir frecuencia
sobre mí
Coach Ejecutiva (UBA - CICE)
Desde 2016 profesionales y empresas confían en mí para ayudarlos a trabajar mejor, que no sea un sufrimiento, que vean alternativas, que encuentren respuestas que les sirvan y puedan aplicar.
Que las habilidades y herramientas sean concretas y a su medida. Que se lleve a la práctica y no sólo teoría. Que se sientan bien con su ser y hacer profesional.
+15 años trabajando en empresas desempeñando funciones en áreas core donde mis desafíos profesionales (ya que soy contadora pública y me especialicé en auditoría/control) eran muy similares a los que se te presentan hoy.
De hecho, así es como llegué al coaching. :).
Y así es como también hice un rotundo cambio profesional:
si yo pude, vos también.
M.M.
(coaching ejecutivo)
Comenzamos a llevarnos mejor entre todos: ahora podemos tener una reunión y sentir que tiene sentido.
L.S.
(mentoría)
¿Cuál creo que fue la principal diferencia al comienzo y ahora? Que estoy siendo más acertivo.
G.W.
(coaching ejecutivo)
En ésta hora que me tomo para la sesión puedo pensar mejor... la estoy esperando durante toda la semana.
